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亢哲楠到区委组织部调研时强调 牢记使命 服务大局 提升素质

[摘要]5月12日下午,区委书记亢哲楠到区委组织部调研指导工作。亢哲楠指出,要强化认识、牢记使命,服务大局、开拓创新,提升素质、锤炼作风,为我区经济社会发展提供强大的人才保障和政治保证。亢哲楠听取了全区组织工作及老干部工作汇报,并就党员管理、党费缴纳...

5月12日下午,区委书记亢哲楠到区委组织部调研指导工作。亢哲楠指出,要强化认识、牢记使命,服务大局、开拓创新,提升素质、锤炼作风,为我区经济社会发展提供强大的人才保障和政治保证。亢哲楠听取了全区组织工作及老干部工作汇报,并就党员管理、党费缴纳、人才战略及基层组织建设等方面与组织部相关人员进行了深入探讨交流。亢哲楠对组织工作给予充分肯定。他指出,组织工作在大家的共同努力下积极主动,有声有色,工作作风扎实,工作成效良好,得到了上级部门和领导的肯定。就做好下步乃至今后一个时期的组织工作,亢哲楠要求,一要强化认识、牢记使命,增强做好组织工作的责任感和使命感。组织部门是从严治党、党要管党的重要部门,是管干部、选干部、用干部的部门,责任重大,使命光荣。做好组织工作是“四个全面”布局的重要组成部分,是新时期全面建成小康社会的重要保障、是建设“美丽湖滨”的政治保障,组工干部要进一步强化认识,牢记使命,敬畏权力,珍惜岗位,勤勉尽责,树好形象。二要服务大局、开拓创新,提高组织工作的科学化水平。要把组织工作放到大局中去谋划、去部署、去落实,把党建工作与经济社会发展有机结合、深度融合,做到两手抓、两手硬、两促进。要围绕“一条主线”,即党要管党,从严治党;开展好“两个活动”,即“两学一做”学习教育和“百村示范千村提升”工程;突出“三个重点”,即抓好选人用人、加强基层组织建设、加强党员队伍建设;做好“四个结合”,即与搬迁改造工作相结合、与脱贫攻坚相结合、与信访稳定相结合、与项目建设相结合;完善“五个机制”,即后备干部选拔机制、机关中层干部竞争上岗机制、干部进人遴选机制、干部考核机制、困难党员救助机制。三要提升素质、锤炼作风,树立组工干部的良好形象。要严格按照“讲政治、重公道、业务精、作风好”的要求,加强自身建设。要加强学习,不断拓宽知识面,丰富自我,提升素质;要勇于实践,积极主动到重点工作一线,投身实践,磨练意志,检验成效;要严格管理,注重形象,廉洁自律,克己奉公;要增强活力,运用现代化手段,建好网站,展示风采,开展好活动。区委常委、组织部长刘万增主持会议,并就贯彻落实会议精神提出要求。区委办公室常务副主任徐灿军,区纪委监察局、区人社局、区财政局、区编办负责人陪同调研。区委组织部全体工作人员和各乡、街道组织员参加座谈。(张宏勃)

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